Leistung: Google Stellenanzeigen
Deine Jobs direkt bei Google
70 Prozent aller Jobsuchenden starten ihre Suche bei Google. Google for Jobs zeigt deine Stellenanzeigen prominent über den organischen Ergebnissen an, kostenlos, ohne Klickpreise und innerhalb von 24 bis 48 Stunden nach Einrichtung.
Deine Vorteile mit sagemedia
Bewerber, die aktiv suchen
70 Prozent aller Jobsuchenden starten bei Google. Wir erreichen genau die Kandidaten, die gerade nach einer Stelle wie deiner suchen.
Kein Klickpreis wie bei Jobbörsen
Google for Jobs verursacht keine Klickkosten. Statt bei Indeed und StepStone pro Bewerber zu zahlen, baust du einen eigenen Recruiting-Kanal auf.
Prominent über den Suchergebnissen
Google for Jobs zeigt deine Stellen als eigene Box direkt über den organischen Ergebnissen an, dort, wo Kandidaten zuerst hinschauen.
Was dich schlechtes Recruiting jeden Monat kostet
Teure Jobbörsen ohne Planbarkeit
Bei Indeed und StepStone zahlst du für jeden Klick, ohne Garantie auf eine passende Bewerbung. Recruiting wird zum unkalkulierbaren Kostenfaktor.
Deine Stellen findet niemand
Ohne Google for Jobs tauchen deine Stellen in der Google-Suche gar nicht auf, während der Wettbewerb prominent über den Ergebnissen steht.
Zu wenige qualifizierte Bewerbungen
Wer nur auf Jobbörsen setzt, erreicht die aktiven Sucher nicht, die direkt bei Google nach Jobs in deiner Region und Branche suchen.
Karriereseite ohne Schema-Markup
Ohne valides JobPosting-Markup kann Google deine Stellen nicht auslesen. Die technische Grundlage für Google for Jobs fehlt schlicht.
Was du bekommst
Von der Karriereseite bis zur laufenden Betreuung. Alles für deinen organischen Recruiting-Kanal über Google.
Karriereseite
Aufbau oder Optimierung einer SEO-starken Karriereseite, die organisch für „Jobs Branche Stadt" rankt und Bewerber überzeugt.
JobPosting-Schema
Valides JobPosting-Markup in JSON-LD mit allen Pflichtfeldern (Titel, Datum, Beschreibung, Arbeitgeber, Standort), die Google for Jobs voraussetzt.
Indexierung & Go-Live
Einreichung über die Google Search Console, Schema-Validierung und Monitoring, damit deine Stellen in 24 bis 48 Stunden erscheinen.
Laufende Betreuung
Automatische Indexierung neuer Stellen plus monatliches Tracking von Impressionen, Klickraten und Bewerbungseingängen.
So kommen deine Stellen nach oben
- 1
Analyse & Beratung
Prüfung deiner Karriereseite auf Schema-Markup und Indexierung sowie Wettbewerbsanalyse: welche Arbeitgeber in deiner Region bereits in Google for Jobs erscheinen.
- 2
Karriereseite & Schema
Aufbau oder Optimierung der Karriereseite mit validem JobPosting-Schema-Markup in JSON-LD, alle Pflichtfelder korrekt befüllt.
- 3
Indexierung & Go-Live
Einreichung über die Google Search Console, Validierung über den Rich Results Test und Monitoring der Indexierung. Deine Stellen erscheinen in 24 bis 48 Stunden.
Sichtbarkeit, die Ergebnisse bringt
Zahlen aus echten Mandaten, keine Musterfälle. So wirkt organische Sichtbarkeit über Google in der Praxis.
Versicherung (Beamte)Von 30 Besuchern im Monat auf 4.000+ am Tag, und monatlich 276 Anfragen
sagemedia hat uns zur bekanntesten Marke im ganzen Beamten-Markt gemacht. Wir bekommen im Schnitt 276 Anfragen pro Monat, allein über das Kontaktformular. Anfragen ohne Ende.
★★★★★Jens KempfGF, Beamtenberater GmbH
Kanzlei (Verkehrsrecht)+957% Besucher, das brachte der Kanzlei +459% Mandatsanfragen
Das Ranking hat sich binnen kürzester Zeit stark verbessert, viel besser als wir erwartet hatten. Die Arbeit von sagemedia war sofort sichtbar, das Reporting absolut transparent. Wir sind sehr, sehr zufrieden.
★★★★★Stefanie WagenblastRechtsanwaltskanzlei, Schwäbisch Hall
Industrie (B2B)Im Schnitt 20 Anfragen, jede einzelne fünf- bis sechsstellig
Unsere Leads aus Deutschland werden immer mehr. Bei den Besucherzahlen sehen wir einen riesigen Erfolg. Dahinter steckt eine echte Strategie, klare Ziele, klare KPIs. Die Zusammenarbeit ist absolut hervorragend.
★★★★★Björn HoekstraMarketing Manager, Kiekens
Trenntoiletten (E-Commerce)Von 46 auf 426 Besucher am Tag, und Jahr für Jahr neue Umsatzrekorde
Unser Traffic hat sich vervielfacht, nachhaltig und langfristig. Mit André und seinem Team ist die Zusammenarbeit extrem vertrauensvoll und zuverlässig, echtes Expertenwissen statt SEO-Buzzwords. Top Arbeit, absolut empfehlenswert.
★★★★★Kolja GernerMarketing-Manager, BioTioo
Zahnarztpraxis (Local)Neue Website und Karriereseite, in vier Wochen schon 3 Bewerbungen
Extrem positives Feedback für die Website, wie gut sie aufgebaut ist und wie schnell sie lädt. Und über die Karriereseite kamen in vier Wochen schon drei Bewerbungen rein, ohne eine einzige Anzeige.
★★★★★Dr. Tobias ReulekeZahnarztpraxis Reuleke & Kollegen, Hannover
AnwaltskanzleiChatGPT empfiehlt diese Kanzlei jetzt bundesweit: +500% KI-Sichtbarkeit
Über Google und ChatGPT erreiche ich jetzt genau meine Wunschmandate. sagemedia schafft Sichtbarkeit mit einer Kompetenz, die man selten sieht, nachhaltig und messbar. Für uns DER erste Ansprechpartner rund um Sichtbarkeit.
★★★★★
Christian MitterAnwaltskanzlei Mitter, Arbeitsrecht
Fahrrad & E-Bike (Local)Von 10 Besuchern am Tag auf 216, dazu monatlich 3-stellige Terminbuchungen
sagemedia ist für uns ein extrem wertvoller Partner. Unsere Produkte werden online sofort gefunden, und unsere Bekanntheit wächst weiter.
★★★★★Markus Winning & Matthias ZechGF, Cherry-Bikes Nürnberg & Hausen
Absaugtechnik (B2B)147 Anfragen, oft fünf- bis sechsstellig, bis hoch zum Industriekonzern
Unsere Sichtbarkeit ist durch die Decke, die wichtigen Keywords ranken ganz vorne. Absolute Top-Agentur für SEO und SEA: mehr qualifizierte Leads bei geringeren Klickkosten. Echte Resultate, uneingeschränkt empfehlenswert.
★★★★★Dennis KochGF, KAWEHA Absaugtechnik
Blechtechnik (B2B)In 60 Tagen explodiert: +158% Besucher
Die letzten Wochen? Es geht richtig ab. Plötzlich haben wir Neukunden, die uns vorher nicht mal kannten.
★★★★★Martin StammGF, Stamm Blechtechnik
Häufige Fragen zu Google for Jobs
Die wichtigsten Antworten zu Google Stellenanzeigen und Karriereseiten.
Was sind Google Stellenanzeigen?
Google for Jobs ist ein Feature innerhalb der Google-Suche, das Stellenanzeigen prominent über den organischen Ergebnissen anzeigt. Voraussetzung ist ein valides JobPosting-Schema-Markup im JSON-LD-Format auf der Karriereseite. Google extrahiert daraus Jobtitel, Standort, Gehalt und Beschäftigungsart und zeigt diese Informationen direkt in der Suche an.
Brauche ich noch Jobbörsen wie Indeed oder StepStone?
Google for Jobs reduziert die Abhängigkeit von Jobbörsen, ersetzt sie aber nicht vollständig. Der Vorteil: Google for Jobs verursacht keine Klickkosten, während Jobbörsen wie Indeed für jeden Klick abrechnen. Zusätzlich erreicht Google for Jobs Kandidaten, die nicht auf Jobportalen aktiv sind, sondern direkt über Google suchen.
Was kostet die Einrichtung?
Google Stellenanzeigen werden als Teil eines SEO-Mandats oder als eigenständiges Recruiting-Mandat umgesetzt. Im Erstgespräch analysieren wir den aktuellen Status deiner Karriereseite, prüfen ob bereits strukturierte Daten vorhanden sind und kalkulieren den konkreten Invest.
Wie schnell erscheinen meine Stellen bei Google?
Nach Implementierung des JobPosting-Schema-Markups und Einreichung über die Google Search Console erscheinen neue Stellen innerhalb von 24 bis 48 Stunden in Google for Jobs. Voraussetzung: Das Schema-Markup ist valide und die Pflichtfelder (Titel, Datum, Beschreibung, Arbeitgeber) sind korrekt befüllt.
Funktioniert das auch für kleine Unternehmen?
Ja. Google for Jobs behandelt alle Arbeitgeber gleich, unabhängig von Unternehmensgröße oder Budget. Ein KMU mit validem Schema-Markup erscheint in denselben Suchergebnissen wie große Konzerne. Die technischen Voraussetzungen sind identisch: eine Karriereseite mit JobPosting-Schema-Markup.
Können wir das mit SEO kombinieren?
Ja. sagemedia empfiehlt die Kombination aus Google for Jobs und Karriereseiten-SEO. Eine SEO-optimierte Karriereseite rankt organisch für Suchbegriffe wie „Jobs Branche Stadt" und erscheint gleichzeitig in Google for Jobs. Beide Kanäle zusammen bilden einen vollständigen organischen Recruiting-Kanal ohne laufende Klickkosten.
Bereit für Bewerbungen ohne Klickkosten
In einer kostenlosen Analyse prüfen wir deine Karriereseite und zeigen dir, wie schnell deine Stellen bei Google for Jobs erscheinen können.
